Tên càng ngắn, lương càng cao

CEO của Oracle, Lawrence J. Ellison (hay còn gọi là Larry Ellison) là một trong số ít những người được trả lương cao. Ảnh: Reuters-Trang web việc làm trực tuyến TheLadders cho biết nếu muốn làm việc với mức lương cao, mọi người nên rút ngắn tên của họ, chẳng hạn như Bill, Bob, Marc hoặc Cindy. . BI nói: “Thêm một chữ cái vào tên sẽ làm giảm lương hàng năm khoảng $ 3.600.” Thu nhập của tôi nên được thay đổi cho Chris. Phương pháp này cũng có thể được sử dụng cho những người chuyển từ Michelle sang Michele. “

Công ty đã thực hiện một cuộc khảo sát với 24 cặp tên, chẳng hạn như Steve Stephen, Bill William, Sarah Sara … Có tới 23 trong số nghiên cứu này dựa trên các xu hướng tương tự, xuất phát từ 600 tại Hoa Kỳ. Theo dữ liệu của 10.000 người, 3,4% trong số họ là CEO hoặc các vị trí cấp cao khác.-Kết quả cho thấy trong số 10 tên nam ở 3,4, hơn 8% có thể có tới 5 chữ cái. Mặc dù cùng một công việc, nhóm của Mức lương cũng cao hơn khoảng 10% so với những cái tên dài. Những cái tên phổ biến nhất là Bob, Bill và Lawrence (điều này cũng đúng trong bài kiểm tra 24 tên, giáo sư hành chính John L. Cotton của Đại học Marquette cho biết: “Đối với các CEO, biệt danh có thể Giúp bạn kết nối và trở thành một ‘con người’. Địa vị của họ có thể quá rõ ràng. Công việc tạo ra tâm lý ngại tiếp xúc với người khác, vì vậy việc sử dụng biệt hiệu sẽ làm giảm tinh thần này “.—— Năm 2011, Linked đưa tin về Trong màn hình hiển thị, các CEO người Mỹ thường đặt tên ngắn hoặc sử dụng biệt danh, chẳng hạn như Peter, Jack và Tony … Ở những nơi khác, những cái tên dài thường có quyền lực và vị trí lương cao: ở châu Âu có Wolfgang, Xavier, Charles, Brazil hoặc Ấn Độ, Roberto, Rajiv …

Fenglin

Leave a comment

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *