Theo báo cáo của “Công nhân hàng ngày”, một ngày giữa tháng 12 năm 2017, có một hàng người chờ đợi quá trình nhập cư tại cửa khẩu biên giới của thành phố Trung Quốc Donghong trên biên giới của đường phố Wang Wang. Hầu hết công nhân Việt Nam làm việc tại Trung Quốc. Họ làm công việc khuân vác, vận chuyển, công nhân nhà máy hoặc người bán hàng trong các cửa hàng chuyên biệt, giúp các công ty biên giới Trung Quốc giải quyết vấn đề thiếu hụt lao động. — Tại cảng Donghong ở biên giới, mười công nhân Việt Nam dỡ tinh bột sắn từ thuyền lên xe. Bột trắng phủ lên tóc và dính vào quần áo.
Do chính sách miễn thuế của hai thành phố Donghong-Wangcai, giao thương giữa các khu vực biên giới của hai nước đã phát triển nhanh chóng. Hải quan Trung Quốc tuyên bố rằng các thủ tục thông quan đã được cải thiện, và hàng hóa nhập khẩu chỉ mất hai giờ. Ông giải thích rằng những con tàu chở hải sản, khoai mì và vải thường đi trên sông Garonne, ngăn cách biên giới giữa hai nước.
“Tôi có hai tàu cung cấp khoảng 100 tấn hàng hóa mỗi ngày.” Đông Hưng nói, hứa. Kể từ khi nhìn thấy cơ hội phát triển kinh tế ở biên giới giữa Việt Nam và Trung Quốc, ông đã tham gia buôn bán tàu chở hàng từ năm 2014.
“Tôi thực sự muốn thuê công nhân Việt Nam. Họ làm việc chăm chỉ, không sợ khó khăn và nhút nhát.” Ông nói.
Nguyễn Tử Cường, 25 tuổi, là một trong nhiều công nhân Việt Nam thuê cho ông Hua Một. Mỗi ngày từ 5 giờ sáng, Cường sẽ được lên khu vực làm thủ tục hải quan. Nếu Cường dỡ 10 tấn hàng hóa, anh ta có thể kiếm được khoảng 200 nhân dân tệ (31 đô la Mỹ) mỗi ngày.
“Nếu ở Việt Nam, tôi chỉ cần trả 30 nhân dân tệ (4,6 đô la Mỹ) mỗi ngày. Thật vất vả, thu nhập gấp 8 đến 9 lần. Vì vậy, tôi muốn đến đây để làm việc”, Cường nói.
Hai công nhân Việt Nam tại cảng biên giới Donghong. Ảnh: Zjol .
Chen Defu, Chủ tịch Hội đồng quản trị của Bộ Thương mại Donghong, cho biết 80% công nhân chịu trách nhiệm bốc dỡ hàng hóa tại cảng là người Việt Nam. Từ 8:00 sáng đến 5:00 chiều, chi phí bốc xếp mỗi tấn hàng hóa là 15-20 nhân dân tệ (2,3-3,1 đô la). Khối lượng hàng hóa hàng ngày của cảng là 6.000 chuyến bay.
“Xin hãy đến và xem ngọc trai”, “Xin vui lòng tham khảo các đặc sản thực sự của Việt Nam?” Câu nói như vậy đã gây được tiếng vang tại chợ bán buôn quốc tế toàn cầu ở biên giới giữa Wang Tsai và Dong Hong. Những người công khai nhất là những cô gái Việt Nam trẻ và xinh đẹp, mặc quần áo hiện đại, trang điểm nổi bật và giọng Việt mạnh mẽ khi nói tiếng Trung Quốc. Hoa từ Wangcai đi xe máy đến đồn biên phòng rồi đi làm ở bên kia biên giới. Hai năm trước, Hoa làm nghề bán quần áo cho Wangjie, với thu nhập hàng tháng gần 2.000 nhân dân tệ ($ 310). Khi biết rằng mức lương ở Trung Quốc cao hơn, Hoa đã chi 300 nhân dân tệ (46 đô la) để thuê một giáo viên tiếng Việt dạy tiếng Trung trong một tháng, sau đó đi làm việc ở Trung Quốc.
“Tôi đã mua gạo bụi vào buổi chiều. Bao gồm tiền xăng, các chi phí này cũng ở Việt Nam,” nói. Cô làm nghề bán hàng Việt Nam chuyên nghiệp ở Đông Hùng và kiếm được 500 đồng Việt Nam (78 đô la Mỹ) so với thu nhập hàng tháng của Việt Nam. “Tôi thích đến Trung Quốc để làm việc, vì có nhiều cơ hội và tôi cũng học hỏi được nhiều điều.”
“Ở Wangcai, 8 trên 10 người làm việc ở đó cần biết tiếng Trung.” Tôi biết. Trong khi tiến hành các hoạt động kinh doanh giữa hai nước, ngày càng có nhiều người Việt Nam học tiếng Trung Quốc với hy vọng tìm được việc làm lương cao hơn.
– Công nhân Việt Nam tại cảng Donghong. Ảnh: Zjol .
Giải quyết tình trạng thiếu lao động của Trung Quốc-Di Thanh của thành phố Đông Hưng chuyên buôn bán nông sản và thủy sản. Năm 2015, Di Thanh là công ty đầu tiên ở Phong Thanh Cang được phép thuê lao động nước ngoài và trở thành một trong mười công ty ở Đông Hưng trở thành công ty chủ chốt đầu tiên thuê lao động Việt Nam. — “Chuỗi chế biến hải sản của chúng tôi chủ yếu gồm công nhân Việt Nam. Mức lương trung bình tại Việt Nam là 1.200 nhân dân tệ (186 đô la Mỹ), thấp nhất là 1.800 nhân dân tệ (280 đô la Mỹ), trong đó mức lương trung bình là 2.400 nhân dân tệ (373 đô la Mỹ). Mức lương của một công nhân tốt là 4.000 nhân dân tệ. Trưởng phòng nhân sự tại Di Thành, Trương Đông Mai, cho biết: “Mỗi tháng (620 đô la) là bình thường.
Do một số đặc điểm nhất định, công nhân và công nhân xử lý tôm phải tiếp xúc với nước trong một thời gian dài khi chế biến tôm, do đó rất khó để các doanh nghiệp thuê lao động địa phương.
“Công việc này rất khó khăn. Người dân địa phương không muốn làm việc và thà đến Quảng Đông để tìm việc làm. Khi họ được phép thuê lao động Việt Nam ở miền Nam, chúng tôi đã cải thiện tình trạng thiếu công nhân”, cô nói.Mai nói .
Vì thành thạo tiếng Trung, Lưu Thị Nho được đề bạt làm quản lý lương cao. Nhiếp ảnh: Zjol .
Lưu Thị Nho 26 tuổi được thăng chức từ một công nhân bình thường trong xưởng sấy thành một chương trình khuyến mãi chỉ trong ba tháng, trở thành một dịch giả và quản lý nhà máy. Làm việc 9 giờ mỗi ngày, thu nhập của cô tăng từ 1.800 nhân dân tệ ($ 280) lên 3.000 nhân dân tệ ($ 466) mỗi tháng. Không sao, “cô nói, trong mùa cao điểm, nhiều công nhân Việt Nam thử ở đây với ba ngày làm giấy tờ. Cuối ngày, nếu cả hai bên đều hài lòng, công ty Trung Quốc sẽ đưa công nhân Việt Nam đi kiểm tra sức khỏe, giấy phép lao động và cư trú, Ngoài ra, công nhân Việt Nam cũng được hưởng bảo hiểm sức khỏe và bảo hiểm lao động. Xuất khẩu dịch vụ lao động giữa hợp tác Wangchai và Donghong đã biến khu vực biên giới thành nơi thu hút nhiều công ty. Dongxing cho phép 23 công ty thuê lao động nước ngoài Gần 80% công nhân của các công ty có công nhân nước ngoài có hơn 6.700 nhân viên dư thừa. -Hân Hân